2022年10月26日

心理的安全性が高い組織になっていますか？心理的安全性とは、上司や同僚などに自由に意見を言っても人間関係が損なわれたり処罰を受けたりする心配がない状態。生産性が高い組織は心理的安全性が高いという研究結果をGoogleが発表し注目を集める。議論と論破は違う。他者を思いやる心の余裕が大切。

— 矢間あや｜睡眠の専門家😴💤 (@YazamaA) October 25, 2022

毎日のように見聞きする日本の周辺国のニュース

｢自由にものが言えないのは嫌だね｣という感想を抱いていても、いざ自分の会社を振り返って見ると・・

何ていう社長さんもいらっしゃるかもしれませんね😅 https://t.co/sBhuNzchfa

— おもて＠社労士　SDGs目標08達成請負人 (@MituakiSyalousi) October 25, 2022

さぁ眠る時間だ。植物も動物も”ツヤ”は生命力の証。指先、皮膚、髪の毛、瞳など艶ツヤですか。肌や指先や髪のツヤは印象も左右する。さらに年齢を重ねてにじみ出る”艶”は生きてきた重みや経験値を表す。乾燥の季節、艶ツヤのためにも睡眠は大切。

— 矢間あや｜睡眠の専門家😴💤 (@YazamaA) October 26, 2022

投稿者プロフィール

矢間あや

睡眠Bodyコンサルタント、理学療法士、著者

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