2023年4月30日 / 最終更新日時 : 2023年4月30日 矢間あや Twitter 2023年4月14日 眠れるはビジネススキル!自分を良い状態にしておくこと。実はこれ以上のビジネススキルはない。幸福感の高い社員の創造性は3倍、生産性は31%、売上は37%高い上に、欠勤率が41%、離職率が59%低く、業務上の事故が70%少な […]
2023年4月30日 / 最終更新日時 : 2023年4月30日 矢間あや Twitter 2023年4月13日 「アムラー」ほどの社会現象はもう起こらない。あるヒットを作る人の言葉。いまは「こうすれば絶対に成功する」という固定のロールモデルが存在しない時代。求めているものが多様化し社会現象になりにくい。だからこそ軸を定め独自の戦略 […]
2023年4月30日 / 最終更新日時 : 2023年4月30日 矢間あや Twitter 2023年4月12日 これからの価値は『行動』。知的生産はAIの方が精度がよくなると考えられる未来において「行動」の価値がとても高くなる。人に残されるものは「アイデアを実行すること」だけと言っても過言ではない。そのために企業も個人も軸を言語化 […]
2023年4月30日 / 最終更新日時 : 2023年4月30日 矢間あや Twitter 2023年4月11日 経営者が考えたい「人」中心経営。終身雇用の崩壊、少子高齢化、副業の推進、SNSの発達など急速に働き方・考え方が変わっている今。人を大切にする経営は益々重要になる。そして選んでもらえるような職場作りを行い、ステークホルダー […]
2023年4月30日 / 最終更新日時 : 2023年4月30日 矢間あや Twitter 2023年4月10日 離職問題は企業文化を見直す時。退職者が止まらないから採用のためにSNSに力をいれたい…よく聞く相談。だがそもそもなんで人が辞めるのか?この根本を解決しないと穴のあいたバケツに水を注ぎ続けるのと同じ。笑いごとの様だが結構多 […]
2023年4月30日 / 最終更新日時 : 2023年4月30日 矢間あや Twitter 2023年4月9日 健康も仕事も初めに「出す」。最強の戦略は自分から。初めにギブ⇨新しく仕入れた経験を別の価値として提供⇨次の経験に繋る⇨スキルや経験値がUP。自分を成長させるギブの「わらしべ長者」がカギ。クレクレ星人は搾取する人。食べ過ぎ […]
2023年4月30日 / 最終更新日時 : 2023年4月30日 矢間あや Twitter 2023年4月8日 最高の成功法則。大好きな人達に囲まれて仕事や人生を送る。得があるから/お金が儲かるからと付き合いたくない人、嫌いな人を相手にしていると疲弊する。誰と一緒にいるか?誰と関わらないは自分の状態と共に変化する。付き合いたい人と […]
2023年4月30日 / 最終更新日時 : 2023年4月30日 矢間あや Twitter 2023年4月7日 戦略的なコミニケーションが事業の伸びに影響する。戦略的なコミニケーションとは組織と組織を取り巻く社会が良い関係を築くための戦略のこと。そのために会社の存在意義やビジョンやストーリーなど経営における羅針盤が必須。これからは […]